安江工務店 中途採用ページ
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with コロナの時代 安心して働きたい

安江工務店では、社員皆が安心して働けるよう、新型コロナウイルス感染症(COVID-19)の感染拡散防止を目的として、下記の対策を実施しています。

安江工務店では、社員皆が安心して働けるよう、新型コロナウイルス感染症(COVID-19)の感染拡散防止を目的として、下記の対策を実施しています。


詳しくはこちら 

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マスク着用の徹底

会社からマスクを支給し、お客様宅への訪問時はもちろん、事務所内でも着用を徹底しています。

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換気・アルコール消毒の実施

ショールームにおいて、毎時換気を行うとともにアルコール消毒(テーブル、椅子、ドアノブ等)を励行しています。

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ソーシャルディスタンスの確保

各打合せテーブルにアクリルパーテーションを設置し、お客様と社員が安心してお話ができるようにしています。

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非接触型体温計による検温

多数のお客様がご来店される場合は、非接触型体温計による検温を実施しています。

その他の取り組みとして安江工務店では、ワクチン接種に必要な時間の就業免除、接種により副反応が生じた際の特別休暇を用意しています。
ご応募にあたりご不明なことやご心配なことがございましたら、ぜひお気軽にお問合せ【採用担当 加藤(052-223-1100)】ください。
 
  

その他の取り組みとして安江工務店では、ワクチン接種に必要な時間の就業免除、接種により副反応が生じた際の特別休暇を用意しています。
ご応募にあたりご不明なことやご心配なことがございましたら、ぜひお気軽にお問合せ【採用担当 加藤(052-223-1100)】ください。
 
  


せっかく働くなら

私たちの目指すゴールは 「すべてのお客様に 安らぐ『住まい』を提供し 一生涯のおつきあいをする」こと。
だからこそ、新築・リフォーム・不動産の3事業を展開しています。
お客様それぞれの暮らしに寄り添ったご提案をするためには、対話が不可欠です。
マニュアル通りになる現場ばかりでもありませんし、ときには壁にぶつかることもあります。
「面倒だ」と思う日もあるかもしれない。だけど、自己満足のその先の、お客様の笑顔を見たいから。
同じ志を持つ仲間とともに、「住まいのプロ」として、地元・愛知を盛り上げていきませんか?

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私たちの目指すゴールは 「すべてのお客様に 安らぐ『住まい』を提供し 一生涯のおつきあいをする」こと。
だからこそ、新築・リフォーム・不動産の3事業を展開しています。
お客様それぞれの暮らしに寄り添ったご提案をするためには、対話が不可欠です。
マニュアル通りになる現場ばかりでもありませんし、ときには壁にぶつかることもあります。
「面倒だ」と思う日もあるかもしれない。だけど、自己満足のその先の、お客様の笑顔を見たいから。
同じ志を持つ仲間とともに、「住まいのプロ」として、地元・愛知を盛り上げていきませんか?

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社員インタビュー

  INTERVIEW 01. 2016年入社 住宅リフォーム事業部 リフォームアドバイザー 伊藤


<入社前は何を?>

前職は介護の仕事をしていて、営業職も住宅業界も初めてでしたが、チャレンジしたくて中途入社しました。

<実際に働いてみて>
最初は親と同じ年くらいのお客様とお話をするのに緊張していましたが、今では世間話も自然とできるようになりました。
柔らかい表情で話せるようになり、くだけた会話も楽しくなってきました。

<嬉しかったことは?>
自分の提案に対して「わー!いいね!」と、お客様に言っていただけるときが嬉しいです。
お客様と自分の考えがピタッと一致する瞬間に、気持ちが高まります。
 


  INTERVIEW 02. 2017年入社 住宅リフォーム事業部 デザイナー 北出


<入社前は何を?>

前職では注文住宅の設計をメインに、施工管理まで幅広く経験していましたが、2人目の子どもが生まれる少し前に退職しました。
その間、二級建築士に合格し、保育園で子どもを預かってもらえることになったので、1年と少しブランクが空きましたが、「会話」を大切にした住まいづくりに共感し、安江工務店で働き始めました。

<実際に働いてみて>
デザイナーの仲間には、子どもが同い年のママもいて、仕事外のことでも気軽に話せる関係です。
子どもが熱を出した時も帰りやすい雰囲気があって安心ですよ。
今子育て中の方はもちろん、将来的には子どもを・・・と考えている方も、きっと長く働けるので、おすすめです。

<嬉しかったことは?>
2018年のリフォームコンテストで中部地区の最優秀賞をいただいて、そのときの記念品を、家に帰って娘にあげたんですけど・・・
後日、保育園で友達に「うちの母さんは家を作っているんだ 」と、誇らしげに話しているのを目にして、ほっこりしました(笑)
 

社員インタビュー

INTERVIEW 01.
2016年入社 住宅リフォーム事業部
リフォームアドバイザー 伊藤


<入社前は何を?>
前職は介護の仕事をしていて、営業職も住宅業界も初めてでしたが、チャレンジしたくて中途入社しました。

<実際に働いてみて>
最初は親と同じ年くらいのお客様とお話をするのに緊張していましたが、今では世間話も自然とできるようになりました。
柔らかい表情で話せるようになり、くだけた会話も楽しくなってきました。

<嬉しかったことは?>
自分の提案に対して「わー!いいね!」と、お客様に言っていただけるときが嬉しいです。
お客様と自分の考えがピタッと一致する瞬間に、気持ちが高まります。
 


INTERVIEW 02.
2017年入社 住宅リフォーム事業部
デザイナー 北出


<入社前は何を?>
前職では注文住宅の設計をメインに、施工管理まで幅広く経験していましたが、2人目の子どもが生まれる少し前に退職しました。
その間、二級建築士に合格し、保育園で子どもを預かってもらえることになったので、1年と少しブランクが空きましたが、「会話」を大切にした住まいづくりに共感し、安江工務店で働き始めました。

<実際に働いてみて>
デザイナーの仲間には、子どもが同い年のママもいて、仕事外のことでも気軽に話せる関係です。
子どもが熱を出した時も帰りやすい雰囲気があって安心ですよ。
今子育て中の方はもちろん、将来的には子どもを・・・と考えている方も、きっと長く働けるので、おすすめです。

<嬉しかったことは?>
2018年のリフォームコンテストで中部地区の最優秀賞をいただいて、そのときの記念品を、家に帰って娘にあげたんですけど・・・
後日、保育園で友達に「うちの母さんは家を作っているんだ 」と、誇らしげに話しているのを目にして、ほっこりしました(笑)
 

 

福利厚生

社員自ら自分の欲しい福利厚生を考える、というスタンスで毎年新しい福利厚生がデビューしています。
※インフルエンザ予防接種代補助(扶養のご家族分も!)が代表例です。

社員割引 & 社員家族割引

自宅のリフォーム、新築の際、「社員割引」でお得に工事が出来ます。不動産仲介についても仲介手数料の返還制度あり!
また、2親等以内のご親族のご自宅については「社員家族割引」が適用されます。

育児休業 ⇒ フルタイム支援 or 時短・スライド

女性が半数以上を占める当社では、毎年2人程度が育児休業を取得し、職場復帰をしています。
復帰後は、希望によって時短勤務や、勤務時間のスライド制を利用できるほか、「フルタイムで働きたい!」という方には、延長保育や病児保育の利用支援制度があります。

22種の資格手当 & 8種の合格祝い金

お客様へのご提案の役にたつ資格取得を奨励しています。
※建築士、インテリアコーディネーター、宅地建物取引士、ファイナンシャルプランナー等 難関資格については合格祝い金制度も!

サンクスカードで高級アイスが当たる!?

社内のコミュニケーションを活発にするため、2018年より、「ありがとう」の気持ちを形にする「サンクスカード」を導入しました。
カードの送り主と送り先の方にペアで【あの高級アイス】が当たる抽選会を年2回実施しています。

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福利厚生

社員自ら自分の欲しい福利厚生を考える、というスタンスで毎年新しい福利厚生がデビューしています。
※インフルエンザ予防接種代補助(扶養のご家族分も!)が代表例です。

社員割引 & 社員家族割引

自宅のリフォーム、新築の際、「社員割引」でお得に工事が出来ます。不動産仲介についても仲介手数料の返還制度あり!
また、2親等以内のご親族のご自宅については「社員家族割引」が適用されます。

育児休業⇒フルタイム支援or時短・スライド

女性が半数以上を占める当社では、毎年2人程度が育児休業を取得し、職場復帰をしています。
復帰後は、希望によって時短勤務や、勤務時間のスライド制を利用できるほか、「フルタイムで働きたい!」という方には、延長保育や病児保育の利用支援制度があります。

22種の資格手当 & 8種の合格祝い金

お客様へのご提案の役にたつ資格取得を奨励しています。
※建築士、インテリアコーディネーター、宅地建物取引士、ファイナンシャルプランナー等 難関資格については合格祝い金制度も!

サンクスカードで高級アイスが当たる!?

社内のコミュニケーションを活発にするため、2018年より、「ありがとう」の気持ちを形にする「サンクスカード」を導入しました。
カードの送り主と送り先の方にペアで【あの高級アイス】が当たる抽選会を年2回実施しています。

安江工務店 中途採用ページ

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安江工務店の経営理念は、
「全従業員の物心両面の幸福を追求するとともに、社会の公器として地域に貢献すること」です。
すなわち、仕事による自己成長・自己実現を通して、「経済的な安定・豊かさ」のみならず、「人間としての心の豊かさ」を実現することを目指しています。
そのための指標として、「CREDO(クレド)」で行動指針を定めており、実際に安江工務店で活躍する社員の多くが共通して下記の要素を持っています。
(「CREDO」全文はこちらからご覧いただけます)


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当たり前を大切に  =安全第一、損得ではなく善悪で考える=

安全は全てに優先します。工事に関わる全ての人の安全を守るのは私たちの義務です。
また、目先の利益ではなく、「人間として何が正しいのか」という判断基準を持つことで、最終的に自分へと利益が返ってきます。

「プロとして正しい仕事がしたい」という方を歓迎します。

「お金が稼げれば手段は問わない」という方は、当社には向いていません。

想像力と思いやり  =相手の立場になって行動する=

お客様だけでなく、社内でも常に相手のことを思いやる気持ちをもつこと。
「もし自分がお客様の家族だったら」と想像することで、一歩先の気遣いや、御用聞きに留まらないプラン提案ができます。

「お客様一人ひとりに合わせた提案がしたい」という方が、楽しく働ける環境です。

「単調な仕事を淡々とこなしたい」という方は、ご活躍が厳しいです。

前向きさと積極性  =プラス思考で変化に柔軟に対応する=

2020年は新型コロナウイルス感染症の流行により、世界が大きく変わりました。
この非連続で不確実な変化に対応していくためには、過去の物差しを当てはめて考えるのではなく、柔軟に対応していくことが大切です。

「変化を楽しみたい」という方にとって、チャンスがたくさんある会社です。

「変化するのは面倒だ」という方にとっては、チャンスは少ないかもしれません。

チームワーク    =みんなで力を合わせる=

私たちはプロとして、お客様の要望を何としてもやり遂げる使命を背負っています。
一人ひとりが自分の頭で考える——だけでは足りないことも。チームワークを活かし、社員それぞれが強みを引き出し合うことがお客様満足に繋がります。

「強みを活かしてチームで働きたい」方に、もってこいの職場です。

「人には協力したくない」という方は、別の会社をお選びください。


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安江工務店の経営理念は、
「全従業員の物心両面の幸福を追求するとともに、社会の公器として地域に貢献すること」です。
すなわち、仕事による自己成長・自己実現を通して、「経済的な安定・豊かさ」のみならず、「人間としての心の豊かさ」を実現することを目指しています。
そのための指標として、「CREDO(クレド)」で行動指針を定めており、実際に安江工務店で活躍する社員の多くが共通して下記の要素を持っています。
(「CREDO」全文はこちらからご覧いただけます)


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当たり前を大切に

安全は全てに優先します。工事に関わる全ての人の安全を守るのは私たちの義務です。
また、目先の利益ではなく、「人間として何が正しいのか」という判断基準を持つことで、最終的に自分へと利益が返ってきます。

「プロとして正しい仕事がしたい」という方を歓迎します。

「お金が稼げれば手段は問わない」という方は、当社には向いていません。

想像力と思いやり

お客様だけでなく、社内でも常に相手のことを思いやる気持ちをもつこと。
「もし自分がお客様の家族だったら」と想像することで、一歩先の気遣いや、御用聞きに留まらないプラン提案ができます。

「お客様一人ひとりに合わせた提案がしたい」という方が、楽しく働ける環境です。

「単調な仕事を淡々とこなしたい」という方は、ご活躍が厳しいです。

前向きさと積極性

2020年は新型コロナウイルス感染症の流行により、世界が大きく変わりました。
この非連続で不確実な変化に対応していくためには、過去の物差しを当てはめて考えるのではなく、柔軟に対応していくことが大切です。

「変化を楽しみたい」という方にとって、チャンスがたくさんある会社です。

「変化するのは面倒だ」という方にとっては、チャンスは少ないかもしれません。

チームワーク

私たちはプロとして、お客様の要望を何としてもやり遂げる使命を背負っています。
一人ひとりが自分の頭で考える——だけでは足りないことも。チームワークを活かし、社員それぞれが強みを引き出し合うことがお客様満足に繋がります。

「強みを活かしてチームで働きたい」方に、もってこいの職場です。

「人には協力したくない」という方は、別の会社をお選びください。

募集職種


 

正社員

リフォーム提案営業職

仕事内容

住まいのリフォーム・リノベーションをご提案する仕事です。

「売上を上げられるか」でなく「お客様のためになるか」というスタンスで取り組みます。

反響営業のみで、訪問販売は一切していません。

お客様のお住まいに伺い、問題点や悩み事をお聞きし、それを解決しより良く生活できるプランをご提案するのが、基本のお仕事になります。

大きな工事になれば、専門知識をもったデザイナーと施工管理とともに工事を進めていきますので、困ったことは相談しながら進めることができます。

応募資格

【営業・リフォーム業界がはじめての方、社会人未経験・第二新卒の方、歓迎!】

★人物重視のため、学歴、転職回数、ブランクは問いません。

「正しいことがしたい」「人の役に立つ仕事がしたい」方とお会いしたいと考えています。

職種、業界未経験の方も活躍できる教育体制があります。

勤務地

●名古屋地域

  • 天白店/名古屋市天白区島田 1-1413
  • 千種店/名古屋市千種区香流橋2-5-19
  • 中村店/名古屋市中村区豊国通2-9
  • 緑店/名古屋市緑区鴻仏目1-110
  • 北店/名古屋市北区城見通2-1
  • 御器所店/名古屋市昭和区御器所通3丁目8-1

●尾張・西三河地域

  • 刈谷東浦店/東浦町緒川北新田40-1
  • 春日井店/春日井市八田町7-4-1
  • 豊田店/豊田市小坂本町5-13-5
  • 一宮店/一宮市城崎通5-28-1
  • 岡崎店/岡崎市戸崎町沢田53
  • 瀬戸尾張旭店/尾張旭市東大道町曽我廻間2256-1
  • 豊橋店/豊橋市中岩田4-8-17

★希望勤務地を考慮して決定します。

★転居を伴う転勤はありません。

★マイカー通勤、歓迎!駐車場を完備しています。

勤務時間

8:30~17:30

時短勤務制度や勤務時間スライド制度あります。(取得実績あり)

給与・賞与

給与:月給23万1千円~50万円

※住宅リフォーム経験者は、25万3千円以上。

※経験・年齢・能力などを考慮し、給与額を決定します。

※上記月給金額には、一律のみなし残業手当が含まれています。

賞与:年2回(6月、12月)

※会社全体の業績に応じて、別途決算賞与の支給あり

(支給実績:2016年1月、2017年7月、2019年2月)

年収例:入社2年(29歳)/470万円  入社4年(店長・44歳)/670万円

休日休暇

■週休2日制(月7日~8日/シフト制)

基本的に希望通りのシフトとなり、2連休などもOK。また、1日の休みを午前・午後半休の2回に分けることも可能です。

    <年間休日110日>
  • 夏季休暇(5~8日)
  • 年末年始休暇(5~7日)
  • 年次有給休暇
  • 看護休暇
  • 慶弔休暇

★看護休暇と慶弔休暇について

看護休暇と慶弔休暇を取得された場合でも、ちゃんと給与をお支払いしています。(有給は消化されません)

福利厚生

  • 交通費全額支給

    (車通勤の方にはガソリン代を支給)

  • 各種社会保険完備

    (雇用・労災・健康・厚生年金)

  • 時間外手当

    (月42時間の超過分を追加支給します)

  • 資格手当

    (一級建築士:月10,000円、二級建築士:月5,000円、宅地建物取引士:月3,000円、インテリアコーディネーター:月3,000円など)

  • 合格祝い金

    (一級建築士:50万円、二級建築士:20万円、1級建築施工管理技士:15万円、2級建築施工管理技士:5万円、宅地建物取引士:5万円 他)

  • 従業員割引&家族割引制度
  • 役職手当
  • 出張手当
  • 海外研修制度
  • 表彰制度
  • 私服勤務可
  • 社員旅行
  • 従業員持株会制度
  • 財形貯蓄制度
  • 定年後再雇用制度
  • 退職金制度
  • 介護休暇制度
  • 産前産後休業制度・育児休業制度
  • ノー残業デー(毎週木曜日)
  • 時短勤務制度(取得実績あり)
  • 勤務時間スライド制度(取得実績あり)
  • 駐車場完備(マイカー通勤可)

リフォーム施工監理

仕事内容

■リフォーム・リノベーション工事の管理業務(工程・進捗・品質・安全管理)

当社では、営業担当、デザイナー、施工監理と分業をしており、営業担当が契約時に仕様決定をする決まりになっています。段取りが組みやすく、現場に専念できる環境があります。

また、リフォームは住みながらの工事も多いため、直接お客様とお話して進めることもあるので、「ありがとう」という感謝の言葉を直接いただくことも多く、やりがいを感じながら働くことができます。

評価制度は頑張った分だけ評価される制度で、年齢にかかわらず自分の実力次第では評価と報酬を上げることができます。店舗をまたいだ相互協力体制が築けているので、フォローや情報交換することもできるので安心して実力を伸ばせる環境があります。

応募資格

<施工監理の実務経験がおありの方、建築系の学部・学科ご出身の方、歓迎!>

■普通自動車免許(AT限定可)

★店舗は名古屋市内を中心とした愛知県内のみです。地元で活躍したい方を応援します。

★「正しいことがしたい」「人の役に立つ仕事がしたい」方とお会いしたいと考えています。

勤務地

●名古屋地域

  • 天白店/名古屋市天白区島田 1-1413
  • 千種店/名古屋市千種区香流橋2-5-19
  • 中村店/名古屋市中村区豊国通2-9
  • 緑店/名古屋市緑区鴻仏目1-110
  • 北店/名古屋市北区城見通2-1
  • 御器所店/名古屋市昭和区御器所通3丁目8-1

●尾張・西三河地域

  • 刈谷東浦店/東浦町緒川北新田40-1
  • 春日井店/春日井市八田町7-4-1
  • 豊田店/豊田市小坂本町5-13-5
  • 一宮店/一宮市城崎通5-28-1
  • 岡崎店/岡崎市戸崎町沢田53
  • 瀬戸尾張旭店/尾張旭市東大道町曽我廻間2256-1
  • 豊橋店/豊橋市中岩田4-8-17

★U・Iターン歓迎です!

★マイカー通勤、歓迎!駐車場を完備しています。

★希望勤務地を考慮して決定します。

★転居を伴う転勤はありません。

勤務時間

8:30~17:30

給与・賞与

<給与>

住宅リフォーム経験者/
月給25万3000円~50万円

未経験者/
月給23万1000円~50万円

※経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。

※上記月給金額には、一律のみなし残業手当が含まれています

<賞与>

年2回(6月、12月)

※会社全体の業績に応じて、別途決算賞与の支給あり

(支給実績:2016年1月、2017年7月、2019年2月)

休日休暇

■週休2日制(日曜日+1日/週)

基本的に希望通りのシフトとなります。土曜に休んで2連休にしたりすることもOK。また、1日の休みを午前・午後半休の2回に分けることも可能です。たとえば、午後を育児にあてるなど有意義に過ごせます。

    <年間休日110日>
  • 夏季休暇(5~8日)
  • 年末年始休暇(5~7日)
  • 年次有給休暇
  • 看護休暇
  • 慶弔休暇

★看護休暇と慶弔休暇について

看護休暇と慶弔休暇を取得された場合でも、ちゃんと給与をお支払いしています。(有給は消化されません)

福利厚生

  • 給与改定年1回(5月)
  • 賞与年2回(6月、12月)
  • 交通費全額支給(車通勤の方にはガソリン代を支給)
  • 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 時間外手当(月42時間の超過分を追加支給します)
  • 資格手当(一級建築士:月10,000円、二級建築士:月5,000円、宅地建物取引士:月3,000円、インテリアコーディネーター:月3,000円など)
  • 合格祝い金(一級建築士:50万円、二級建築士:20万円、1級建築施工管理技士:15万円、2級建築施工管理技士:5万円、宅地建物取引士:5万円 他)
  • 従業員割引&家族割引制度
  • 役職手当
  • 出張手当
  • 海外研修制度
  • 表彰制度
  • 私服勤務可
  • 社員旅行
  • 従業員持株会制度
  • 財形貯蓄制度
  • 定年後再雇用制度
  • 退職金制度
  • 介護休暇制度
  • 産前産後休業制度・育児休業制度
  • ノー残業デー(毎木曜日)
  • 時短勤務制度(取得実績あり)
  • 勤務時間スライド制度(取得実績あり)
  • 駐車場完備(マイカー通勤可)

リフォームデザイナー

仕事内容

理想の住まいを叶えるためのリフォーム、リノベーションプランをお客様と一緒に作り上げる仕事です。

「お客様の要望をそのまま形にする」のではなく「本当にお客様のためになる空間づくり」が大切です。

キッチンやお風呂のリフォーム、和室から洋室への改装、耐震工事など、住まいのことなら何でも対応しています。

▼お客様からの依頼

約50%がチラシやホームページを見てお問い合わせされたお客様、約50%が過去にリフォームさせていただいたお客様と、そのご紹介の方です。

▼営業担当が訪問

大まかにご要望を伺い、写真撮影。図面があれば頂き寸法のチェックも行います。

▼お客様のお宅へ

「なぜリフォームをするのか」これを知ることが理想の住まいづくりの第一歩。

ご家族のことや趣味など、雑談を通じて潜在的なご要望を引き出します。2~3時間かけることが多いです。

▼プラン検討、図面作成やショールーム訪問

デザイナーとお客様で、2~3時間かけてキッチンや壁紙などを選びます

▼プラン決定、本契約

平面図、イメージパース、展開図を作成した上で、壁の色、照明、スイッチの場所などの打ち合わせを実施。

ご満足いただくまで図面を修正しながら打ち合わせは続きます。内容に納得いただいたところで晴れて本契約。プラン契約から本契約までは1~3ヶ月くらいです。

※CADオペレータがいるので、ちょっとした修正などはしてもらえます。

▼着工

工期は本契約後3週間から、長いもので3ヶ月くらい。施工監理が職人さんの手配をします。

▼定例会

約2週間に1回、進捗確認や報告をします。

▼施工完了

※問い合わせから施工完了まで3~6ヶ月前後です。1人大小10~20件くらい受け持っています。

応募資格

学歴不問 <ブランクのある方、転職回数が多い方、歓迎!>

■普通自動車免許(AT限定可)

■建築設計の実務経験 または 二級建築士資格 がある方

※「お客様に合わせて自由な設計がしたい」「人の役に立つ仕事がしたい」方とお会いしたいと考えています。

勤務地

刈谷東浦店/愛知県知多郡東浦町緒川北新田40−1

※その他店舗に関しても、お気軽にご相談ください。

★U・Iターン歓迎です!

★マイカー通勤、歓迎!駐車場を完備しています。

★希望勤務地を考慮して決定します。

★転居を伴う転勤はありません。

勤務時間

8:30~17:30

時短勤務制度や勤務時間スライド制度あります。(取得実績あり)

※残業は月10~35時間くらいです。
毎週木曜日はノー残業デーとなっており、メリハリをつけた働き方が実現します。

給与・賞与

<給与>

月給25万3000円~50万円

※経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。
※上記月給金額には、一律のみなし残業手当が含まれています

<賞与>

年2回(6月、12月)

※会社全体の業績に応じて、別途決算賞与の支給あり

(支給実績:2016年1月、2017年7月、2019年2月)

<年収例>

33歳/入社2年目/380万円
44歳/入社6年目/530万円

休日休暇

■週休2日制(月7日~11日/シフト制)

土日に休んだり、2連休や3連休にしたりしてもOK。

また、1日の休みを午前・午後半休の2回に分けることも可能です。たとえば、午後を育児にあてるなど有意義に過ごせます。

    <年間休日110日>
  • 夏季休暇(5~8日)
  • 年末年始休暇(5~7日)
  • 年次有給休暇
  • 特別休暇
  • 誕生日休暇
  • 看護休暇
  • 慶弔休暇

★看護休暇と慶弔休暇について

看護休暇と慶弔休暇を取得された場合でも、ちゃんと給与をお支払いしています。(有給は消化されません)

福利厚生

  • 給与改定年1回(5月)
  • 賞与年2回(6月、12月)
  • 交通費全額支給(車通勤の方にはガソリン代を支給)
  • 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 時間外手当(月42時間の超過分を追加支給します)
  • 資格手当
    (一級建築士:月10,000円、二級建築士:月5,000円、宅地建物取引士:月3,000円、インテリアコーディネーター:月3,000円など)
  • 合格祝い金(一級建築士:50万円、二級建築士:20万円、1級建築施工管理技士:15万円、2級建築施工管理技士:5万円、宅地建物取引士:5万円 他)
  • 従業員割引&家族割引制度
  • 役職手当
  • 出張手当
  • 海外研修制度
  • 表彰制度
  • 私服勤務可
  • 社員旅行
  • 従業員持株会制度
  • 財形貯蓄制度
  • 定年後再雇用制度
  • 退職金制度
  • 介護休暇制度
  • 産前産後休業制度・育児休業制度
  • ノー残業デー(毎木曜日)
  • 時短勤務制度(取得実績あり)
  • 勤務時間スライド制度(取得実績あり)
  • 駐車場完備(マイカー通勤可)

新築営業職

仕事内容

「本物は、高くない」自然素材をふんだんに使った、デザイン注文住宅をご案内する仕事です。

ホームページや雑誌をご覧になったこだわり派のお客様から、営業担当1人あたり月14件程度のお問合せをいただいています。

数ある住宅企業の中から、お客様が当社をご指名くださるのは、自然素材に包まれた安心安全で、しかも道行く人が立ち止まるほど格好良いお住まいを、大手ハウスメーカーから見れば驚きのお値段で提供しているから。

「無添加厚塗りしっくいⓇ」の自社開発や生産者からの直接仕入れにより流通コストを徹底的に見直し、「こだわりの住まい、だけどお値打ち」を実現しています。

当社の家づくりに興味をもってくださるお客様とだけ、濃密に打ち合わせを重ね、夢の住まいをかたちにしていくことができるので、あなたの本当の実力を発揮できます。

打合せ中のお客様に暮らしのイメージより膨らませていただくために、宿泊体験もできるモデルハウスを緑区・大高町と一宮市に2棟ご用意するなど、数々の工夫をしています。

お客様と地元・愛知に密着して理想の住まいづくりがしたい方、ぜひご応募ください。

応募資格

・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)

・ハウスメーカーや工務店等で営業の経験がおありの方、歓迎

※人物重視の採用をしているため、学歴や転職回数、ブランクは問いません。

勤務地

天白店/名古屋市天白区島田1-1413

岡崎店/愛知県岡崎市戸崎町53

★マイカー通勤、歓迎!駐車場を完備しています。

★転居を伴う転勤はありません。

★U・Iターン歓迎です!

★希望勤務地を考慮して決定します。

勤務時間

8:30~17:30(昼休憩1時間)

※毎週木曜日はノー残業デーです。

※一定時間になるとパソコンが強制シャットダウン!長時間労働を抑制しています。

給与・賞与

<給与>

3年以上の実務経験をお持ちの方/
月給25万3000円~50万円

未経験者/
月給23万1000円~50万円

※経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。

※上記月給金額には、一律のみなし残業手当が含まれています。

※資格手当各種ご用意しています。最大50万円の合格お祝い金も!

(二級建築士5,000円、インテリアコーディネーター3,000円等)

<賞与>

年2回(6月、12月)

※会社全体の業績に応じて決算賞与支給

(支給実績:2016年1月、2017年7月、2019年2月)

休日休暇

■週休2日制(月7日~8日/シフト制)

基本的に希望通りのシフトとなります。土日に休んだり、2連休や3連休にしたりすることももちろんOK。

また、1日の休みを午前・午後半休の2回に分けることも可能です。たとえば、午後を育児にあてるなど有意義に過ごせます。

    <年間休日110日>
  • 夏季休暇(5~8日)
  • 年末年始休暇(5~7日)
  • 年次有給休暇
  • 看護休暇
  • 慶弔休暇

★看護休暇と慶弔休暇について

看護休暇と慶弔休暇を取得された場合でも、ちゃんと給与をお支払いしています。(有給は消化されません)

福利厚生

  • 給与改定年1回(5月)
  • 賞与年2回(6月、12月)
  • 交通費全額支給(車通勤の方にはガソリン代を支給)
  • 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 時間外手当(月42時間の超過分を追加支給します)
  • 資格手当
    (一級建築士:月10,000円、二級建築士:月5,000円、宅地建物取引士:月3,000円、インテリアコーディネーター:月3,000円など)
  • 合格祝い金(一級建築士:50万円、二級建築士:20万円、1級建築施工管理技士:15万円、2級建築施工管理技士:5万円、宅地建物取引士:5万円 他)
  • 従業員割引&家族割引制度
  • 役職手当
  • 出張手当
  • 海外研修制度
  • 表彰制度
  • 私服勤務可
  • 社員旅行
  • 従業員持株会制度
  • 財形貯蓄制度
  • 定年後再雇用制度
  • 退職金制度
  • 介護休暇制度
  • 産前産後休業制度・育児休業制度(取得実績あり)
  • ノー残業デー(毎木曜日)
  • 時短勤務制度(取得実績あり)
  • 勤務時間スライド制度(取得実績あり)
  • 駐車場完備(マイカー通勤可)

新築施工監理職

仕事内容

当社でご契約いただいた、注⽂住宅の施⼯監理をお願いします。 ⼤⼯さんをはじめとした地元の職⼈さんと協⼒して、⾼品質なお住まいを、お約束の⽇までに、安全に確実に作り上げてください。

【ポイント】
1.オリジナルの「無添加厚塗りしっくい」「無垢フローリング」「コーラルストーン」など、⾃然素材をふんだんに使ったこだわりの家づくりをしています。 体と環境にやさしい家づくりがしたい方にピッタリです!
2.着工式や上棟式など、お客様と直接お話する機会がたくさんあります!

▶スタッフブログはこちら

応募資格

・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)

・ハウスメーカーや⼯務店等で施⼯監理のご経験がおありの⽅、歓迎

勤務地

天白店/名古屋市天白区島田 1-1413

★U・Iターン歓迎です!

★マイカー通勤、歓迎!駐車場を完備しています。

★転居を伴う転勤はありません。

勤務時間

8:30~17:30

給与・賞与

<給与>

経験者/月給253,000円~506,000円

※経験・年齢・能力・資格などを考慮して、給与額を決定します。

※上記月給金額には、42時間分のみなし残業手当(60,000円~120,000円)が含まれています。

<賞与>

年2回(6月、12月)

※会社全体の業績に応じて、別途決算賞与の支給あり

休日休暇

■年間休日110日 / 週休2日制(日曜日+1日/週)

1日の休みを午前・午後半休の2回に分けることも可能です。たとえば、午後を育児にあてるなど有意義に過ごせます。

    <年間休日110日>
  • 夏季休暇(5~8日)
  • 年末年始休暇(5~7日)
  • 年次有給休暇
  • 看護休暇
  • 慶弔休暇

★看護休暇と慶弔休暇について

看護休暇と慶弔休暇を取得された場合でも、ちゃんと給与をお支払いしています。(有給は消化されません)

福利厚生

  • 給与改定年1回(5月)
  • 賞与年2回(6月、12月)
  • 交通費全額支給(車通勤の方にはガソリン代を支給)
  • 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 時間外手当(月42時間の超過分を追加支給します)
  • 資格手当
    (一級建築士:月10,000円、二級建築士:月5,000円、1級建築施工管理技士:5,000円、2級建築施工管理技士:3,000円など)
  • 合格祝い金
    (一級建築士:50万円、二級建築士:20万円、1級建築施工管理技士:15万円、2級建築施工管理技士:5万円、宅地建物取引士:5万円 他)
  • 従業員割引&家族割引制度
  • 役職手当
  • 出張手当
  • 表彰制度
  • 私服勤務可
  • 社員旅行
  • 従業員持株会制度
  • 財形貯蓄制度
  • 退職金制度
  • 介護休暇制度
  • 産前産後休業制度・育児休業制度
  • ノー残業デー(毎木曜日)
  • 時短勤務制度(取得実績あり)
  • 勤務時間スライド制度(取得実績あり)
  • 駐車場完備(マイカー通勤可)

不動産営業職

仕事内容

主に個人のお客様を対象とした不動産流通の仲介営業をお願いします。

・不動産売買の仲介(土地、新築・中古の戸建・マンション)

・不動産(土地・住宅)の買取・再販

応募資格

・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方

・宅地建物取引士資格をお持ちの方

・不動産売買の仲介のご経験がおありの方(査定・折衝・契約・決済まで一通りできる方)

勤務地

○天白店/名古屋市天白区島田 1-1413

地下鉄鶴舞線「塩釜口駅」より車で約5分

★マイカー通勤、歓迎!駐車場を完備しています。

★転居を伴う転勤はありません。

勤務時間

8:30~17:30

時短勤務制度や勤務時間スライド制度あります。(取得実績あり)

給与・賞与

<給与>

不動産営業の経験が3年以上ある方/

月給25万3000円~50万円

※上記月給金額には、みなし残業手当(42時間分)が含まれています。

※ご経験や前職のご年収を考慮して、給与額を決定します。

※別途、資格手当、通勤手当、車両借上料の支給があります。

モデル年収

20代後半で業界経験が5年以上の方 年収500万円以上

30代前半で業界経験が8年以上の方 年収600万円以上

30代後半で業界経験が12年以上の方 年収700万円以上

<賞与>

年2回(6月、12月)

※会社全体の業績に応じて、別途決算賞与の支給あり

(支給実績:2016年1月、2017年7月、2019年2月)

休日休暇

■定休日:毎週水曜日、第2・4・5火曜日

    <年間休日110日>
  • 夏季休暇(5~8日)
  • 年末年始休暇(5~7日)
  • 年次有給休暇
  • 看護休暇
  • 慶弔休暇

★看護休暇と慶弔休暇について

看護休暇と慶弔休暇を取得された場合でも、ちゃんと給与をお支払いしています。(有給は消化されません)

福利厚生

  • 給与改定年1回(5月)
  • 賞与年2回(6月、12月)
  • 交通費全額支給
  • 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 資格手当(全22種)
    宅地建物取引士:月3,000円など(その他、一級建築士:月10,000円、二級建築士:月5,000円、インテリアコーディネーター:月3,000円など)
  • 合格祝い金(宅地建物取引士:5万円、一級建築士:50万円、二級建築士:20万円、1級建築施工管理技士:15万円、2級建築施工管理技士:5万円 他)
  • 従業員割引&家族割引制度
  • 表彰制度
  • 社員旅行
  • 従業員持株会制度
  • 財形貯蓄制度
  • 退職金制度
  • 介護休暇制度
  • 産前産後休業制度・育児休業制度(取得実績あり)
  • ノー残業デー(毎週木曜日)
  • 時短勤務制度(取得実績あり)
  • 勤務時間スライド制度(取得実績あり)
  • インフルエンザ予防接種代補助

IR・総務担当

仕事内容

中長期的な企業価値向上を目指し、IR関連業務の主担当として幅広い業務をお任せします。経営陣と一緒に積極的に取り組んでくださる方を募集いたします。

【主な業務内容】

・株主総会や決算説明会等の準備および運営

・各種開示資料の作成(経理部門のIR担当者と協力して作成)

・投資家とのコミュニケーション

・上記業務の他、総務担当として、本社メンバーと一緒に社内会議の企画や運営等の業務もお願いします。

【身に付くスキル】

・経営的視点から、事業戦略を捉える能力が身に付きます。

・広報視点での企画力が身に付きます。

応募資格

・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)

・上場企業において、経営企画部門・財務部門・IR部門、いずれかの実務経験がおありの方

※上場企業のIR部門で、開示の主担当を経験された方を歓迎します。

※M&Aや事業提携等を推進した経験がおありの方、ぜひご応募ください。

勤務地

○本社/名古屋市中区栄2丁目2-23 アーク白川公園ビルディング 2F

名古屋市営地下鉄 東山線・鶴舞線「伏見」駅5番出口より徒歩5分

★転居を伴う転勤はありません。

★U・Iターン歓迎です!

勤務時間

8:30~17:30(昼休憩1時間)

※毎週木曜日はノー残業デーです。

※一定時間になるとパソコンが強制シャットダウン!長時間労働を抑制しています。

給与・賞与

<給与>

月給25万円~50万円

※経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。

※上記月給金額には、42時間のみなし残業手当が含まれています。

<賞与>

年2回(6月、12月)

※会社全体の業績に応じて決算賞与支給

(支給実績:2016年1月、2017年7月、2019年2月)

休日休暇

■週休2日制(第2・4・5土曜、日曜、祝日定休)

<年間休日110日>

  • 夏季休暇(5~8日)
  • 年末年始休暇(5~7日)
  • 年次有給休暇
  • 看護休暇
  • 慶弔休暇

★看護休暇と慶弔休暇について

看護休暇と慶弔休暇を取得された場合でも、ちゃんと給与をお支払いしています。(有給は消化されません)

福利厚生

  • 給与改定年1回(5月)
  • 賞与年2回(6月、12月)
  • 交通費全額支給
  • 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 時間外手当(月42時間の超過分を追加支給します)
  • 資格手当
    (一級建築士:月10,000円、二級建築士:月5,000円、宅地建物取引士:月3,000円、インテリアコーディネーター:月3,000円など)
  • 合格祝い金(一級建築士:50万円、二級建築士:20万円、1級建築施工管理技士:15万円、2級建築施工管理技士:5万円、宅地建物取引士:5万円 他)
  • 従業員割引&家族割引制度
  • 役職手当
  • 出張手当
  • 海外研修制度
  • 表彰制度
  • 私服勤務可
  • 社員旅行
  • 従業員持株会制度
  • 財形貯蓄制度
  • 定年後再雇用制度
  • 退職金制度
  • 介護休暇制度
  • 産前産後休業制度・育児休業制度(取得実績あり)
  • ノー残業デー(毎木曜日)
  • 時短勤務制度(取得実績あり)
  • 勤務時間スライド制度(取得実績あり)

マルチリノベーター(多技能職人)

仕事内容

当社の社内職人として、住宅リフォーム・リノベーション工事における、壁紙の貼り替えや、リペア工事、クリーニング、水まわり機器の修理や交換を行います。
リフォームは住みながらの工事が大半を占めるため、お客様と直接お話をする機会や、「ありがとう」という感謝の言葉をいただく機会が沢山あります。

~ 1週間のスケジュール例 ~
月曜日 AM:内装工事後のお客様宅のクリーニング
    PM:リビング間仕切り戸新設に伴うクリーニング
火曜日 AM:当社新築物件の引渡し前クリーニング
    PM:フロアタイル貼り替え工事
水曜日 LDK壁紙貼り替え
木曜日 AM:マンションリノベーションの養生
    PM:水栓取替・コーキング打ち替え工事
金曜日 LDKリフォーム後のクリーニング
土曜日 休み
日曜日 休み
※休日はシフト制で、毎週<日曜日+1日>が休みです。工事の状況によって、土日や平日の連休も取得できます。     

応募資格

<気持ちの良いあいさつができる方、お部屋をきれいにするのが好きな方、体を動かすのが好きな方、お客様に直接感謝される仕事がしたい方、歓迎!>

・普通自動車免許(AT限定可)

・クリーニングやリペア、内装施工の経験がある方は、スキルをすぐに活かしていただけます。

・清掃業務をご経験の方で、「住」や「ものづくり」にご興味がある方、ぜひ「マルチリノベーター」にチャレンジしてみませんか?

・未経験の方も、まずはご相談ください。

・2人組での作業も多いので、チームで協力して仕事ができる方を歓迎します。

・週5日の勤務が難しい場合は、週3日から就業いただけるパート社員も募集中です。シフトは、工事のスケジュールに応じて約1ヶ月前に決定します。正社員登用もあるため、長く勤めたい方にぴったりです。お気軽にお問い合わせください。

勤務地

○天白店/名古屋市天白区島田 1-1413

★U・Iターン歓迎です!

★マイカー通勤、歓迎!無料駐車場を完備しています。

★転居を伴う転勤はありません。

勤務時間

8:30~17:30(昼休憩1時間)

給与・賞与

<給与>

経験者/月給220,000円~341,000円

未経験者/月給206,600円~216,500円

※経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。

※上記月給金額には、42時間分のみなし残業手当(48,800円~80,500円)が含まれています。

<賞与>

年2回(6月、12月)

※会社全体の業績に応じて決算賞与の支給あり

休日休暇

■週休2日制(日曜日+1日/週)

基本的に希望通りのシフトとなります。土曜に休んで2連休にしたりすることもOK。また、1日の休みを午前・午後半休の2回に分けることも可能です。
たとえば、午後を育児にあてるなど有意義に過ごせます。

<年間休日110日>

  • 夏季休暇(5~8日)
  • 年末年始休暇(5~7日)
  • 年次有給休暇
  • 看護休暇
  • 慶弔休暇

★看護休暇と慶弔休暇について

看護休暇と慶弔休暇を取得された場合でも、ちゃんと給与をお支払いしています。(有給は消化されません)

福利厚生

  • 給与改定年1回(5月)
  • 賞与年2回(6月、12月)
  • 交通費全額支給
  • 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 時間外手当(月42時間の超過分を追加支給します)
  • 資格手当
    (一級建築士:月10,000円、二級建築士:月5,000円、宅地建物取引士:月3,000円、インテリアコーディネーター:月3,000円など)
  • 合格祝い金(一級建築士:50万円、二級建築士:20万円、1級建築施工管理技士:15万円、2級建築施工管理技士:5万円、宅地建物取引士:5万円 他)
  • 従業員割引&家族割引制度
  • 役職手当
  • 出張手当
  • 海外研修制度
  • 表彰制度
  • 私服勤務可
  • 社員旅行
  • 従業員持株会制度
  • 財形貯蓄制度
  • 定年後再雇用制度
  • 退職金制度
  • 介護休暇制度
  • 産前産後休業制度・育児休業制度(取得実績あり)
  • ノー残業デー(毎木曜日)
  • 時短勤務制度(取得実績あり)
  • 勤務時間スライド制度(取得実績あり)
  • 駐車場完備(マイカー通勤可)

選考フロー(正社員)

安江工務店 中途採用ページ

  ※ご応募から内定までは約2週間程度です。

  ※ご経験に合わせて、選考フローが追加・省略される場合があります。


選考フロー(正社員)

安江工務店 中途採用ページ

 ※ご応募から内定までは約2週間程度です。

 ※ご経験に合わせて、選考フローが追加・省略される場合があります。



 
 

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